정도경영 체계
HL 디앤아이한라는 HL그룹의 창업정신이자 핵심 가치인 정도경영 철학을 바탕으로 올바른 의사결정 및 컴플라이언스를 위한 기본 수칙을 준수하고 있으며, 정도경영 실천 문화를 공고히 하여 임직원 및 이해관계자의 윤리의식을 제고하고 있습니다.
윤리규범 및 윤리행동지침
HL 디앤아이한라는 윤리규범을 제정하여 임직원을 비롯한 모든 이해관계자가 지켜야 할 올바른 행동과 가치판단의 기준을 정하고 있습니다. 또한 윤리규범의 효율적 운영을 위해 윤리행동지침을 제정하고 이를 윤리적 의사결정 및 행동의 기준으로 삼아 정도경영을 실천하고 있습니다.
정도경영 이해
정도경영은 HL의 창업정신이자 자부심입니다
이윤창출과 법과 제도를 준수하는 기본적인 기업의 책임을 넘어 고객에게 정직하고, 주주의 권익증대를 위하여 노력하며, 협력회사와 공존공영을 추구하며, 임직원에게 보람과 행복을 제공함으로써 기업의 사회적 책임과 의무를 다합니다.
해서는 안되는 일을 하지 않는 것, 정확한 정보를 모두가 공유하는 것
깨끗하고 투명한 방식으로 정정당당하게 경쟁하며, 신뢰를 기반으로 강한 경쟁력을 갖춘 기업 정도는 누가 지켜보지 않더라도 항상 옳은 일을 행하는 것으로써 임직원은 HL인으로서의 자부심을 가지고 성실, 충실, 정직이라는 행동양식으로 항상 바르고 공정하게 업무를 수행하며, 합리적인 규정과 PROCESS를 준수하고, 투명한 업무수행을 통해 과정과 결과를 떳떳하게 공개합니다.
통합 리스크 관리
HL 디앤아이한라는 선제적 리스크 관리를 위해 재무(투자)와 비재무(운영)리스크로 구분하여 리스크 관리 통합체계를 구축하고 있습니다. 기업활동 전반에 걸쳐 영향을 미칠 수 있는 분야별 리스크 관리 대상을 정의하고 측정 가능한 관리 지표를 선정하여 유관 부서가 각 리스크 요소를 관리합니다. 부정적 영향도에 따라 리스크 수준을 상위/중위/하위로 구분하여 관리하고 있으며, 리스크 발생 시 리스크 책임자가 CEO/CSO 및 이사회에 보고하여 신속한 대응이 이루어지도록 관리하고 있습니다.
사이버신고센터
HL 디앤아이한라는 사이버신고센터 및 전화, 팩스, 우편물, 모바일의 다양한 방법으로 비윤리 행위에 대한 신고/제보를 받고 있습니다. 접수된 제보사항은 신속하고 공정하게 처리되며, 비윤리 행위 당사자 및 관련자에 대한 징계는 인사규정에 따라 조치하고 있습니다.
정도경영과 관련된 다음 사항을 신고하여 주시면 신속히 처리하여 회신해드립니다
- 회자 자산과 정보의 부당유출 및 활용 행위
- 기타 정도경영에 위배되는 행위 등
- 문서의 허위 작성/보고 행위
- 불공정거래 행위
- 금품, 향응 수수 행위
신고사항 처리절차와 신고요령 안내
- 자료가 부정확한 경우 또는 허위로 입력된 경우, 욕설/비방, 광고성 글을 입력한 경우에는 처리되지 않을 수 있사오니 신고내용을 구체적으로 작성하여 주시기 바랍니다.
- 신고사항 중 윤리경영과 관련이 없는 사항은 그 내용에 따라 해당 팀으로 이관하여 처리하고 있사오니 일반적인 문의사항과 아파트 A/S와 관련된 사항은 회사 홈페이지(고객센터)를 이용하여 주시기 바랍니다. [고객센터 바로가기]
- 신고사항은 정도경영실에서 직접 조사하여 그 처리결과를 고객님의 메일로 발송해드리며 신고접수/처리현황을 확인하실 수 있도록 하고 있습니다.
제보자 보호제도
제보로 인해 발생할 수 있는 2차 피해를 방지하기 위해 내부 제보자 보호 제도를 운영하고 있습니다. 제보자의 신원 및 제보 내용에 대한 철저한 비밀을 보장하며, 제보자에 대한 보복 및 불이익 조치를 금지하고 있습니다.
비밀 보장
불이익 조치 금지
자진 제보자의 책임감면
보다 상세한 내용은 HL 디앤아이한라 지속가능경영보고서에서 확인하실 수 있습니다.
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